Offre d’emploi : Régisseur(se) de bâtiment //

13 septembre, Cité Des Arts

La SPL Territo’arts recrute un(e) régisseur(se) de bâtiment.

Finalité du poste :

Sous l’autorité du directeur technique, le (la) régisseur(se) de bâtiment est responsable du bon fonctionnement des superstructures et infrastructures des bâtiments exploités par la SPL Territo’arts. A ce titre, il (elle) est chargé(e) :

- de veiller à l’entretien et à la maintenance des locaux et espaces extérieurs (superstructures, infrastructures et réseaux),
- de collaborer à l’application des règles d’hygiène et de sécurité au sein de l’établissement.JPEG

Activités principales :

> Veiller à l’entretien et à la maintenance des locaux et espaces extérieurs

- s’assurer du bon état de fonctionnement des installations (gros œuvre, second œuvre, courants forts et faibles, climatisation, plomberie, menuiseries, ascenseur, moyens de secours...)

- piloter les opérations de maintenance préventive et curative en lien avec les entreprises prestataires (élaboration des cahiers des charges, évaluation des coûts, planification et supervision des interventions, suivi de l’exécution des contrats…)

- participer à la planification des contrôles techniques réglementaires et au suivi de leur exécution

- proposer à la direction des améliorations en termes de solutions techniques

- accompagner la direction dans la préparation et la réalisation de tous travaux sur le bâtiment (rénovation, extension...)

- participer à l’élaboration et au suivi de l’exécution du budget relatif à l’entretien et à la maintenance

- encadrer l’équipe (5 personnes) en charge de l’entretien / nettoyage et de la maintenance (définition, répartition, planification des tâches et contrôle de leur exécution)

- réaliser de petites interventions en matière de maintenance du bâtiment

- assurer la gestion des ateliers et matériels dédiés à l’entretien et à la maintenance
- assurer la gestion des stocks (commandes, réapprovisionnements…) et des inventaires en matière d’entretien et de maintenance

> Collaborer à l’application des règles d’hygiène et de sécurité au sein de l’établissement

- participer à l’élaboration et à l’actualisation des documents en matière d’hygiène et de sécurité (document unique, plan de prévention, règlement intérieur de l’établissement...)

- veiller au respect de la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité (respect des consignes, port effectif des équipements de sécurité, conditions de travail du personnel...)
- participer à l’élaboration et au suivi de l’exécution du budget relatif à l’hygiène et à la sécurité

Compétences requises :

> Qualifications

- diplôme de niveau bac exigé (niveau bac + 2 souhaité dans le domaine de la maintenance de bâtiment)

- formation habilitation électrique souhaitée
- formation CACES / travail en hauteur souhaitée

> Savoirs faire

- expérience de plus de 5 ans dans le domaine de la maintenance de bâtiment

- expérience dans l’encadrement d’équipe

- bonne connaissance de la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité des ERP et du BTP

- maîtrise des outils informatiques (logiciels de bureautique, GMAO, internet)

- aisance en créole réunionnais
- permis B

> Savoirs être

- aptitude à l’encadrement et sens du travail en équipe

- aptitude au travail en autonomie

- aptitude à la négociation

- sens de la rigueur et de l’organisation

- capacité à anticiper et à rendre compte

- capacité d’adaptation

- capacité d’écoute et de réactivité

- sens relationnel
- sensibilité artistique

Situation de travail et conditions d’exercice :

- Situation géographique : Cité des Arts - 23 rue Léopold Rambaud 97490 Sainte-Clotilde
- Direction de rattachement : direction technique
- Fonction du supérieur hiérarchique direct : directeur technique (ou régisseur général en cas d’absence du directeur technique)
- Horaires de travail : plein temps (35 heures hebdomadaires annualisées), horaires réguliers sauf circonstances particulières
- Déplacements : ponctuels à La Réunion
- Moyens matériels spécifiques : poste de travail avec équipement informatique dédié, téléphone portable dédié, équipements de protection individuels dédiés, véhicule de service partagé
- Rémunération : à négocier sur la base du groupe 5 de la convention collective nationale des entreprises artistiques et culturelles + tickets restaurant et mutuelle d’entreprise

Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser avant le 20 septembre 2018 à l’attention de M. le Président Directeur Général de la SPL TERRITO’ARTS, par courriel à l’adresse suivante : direction@citedesarts.re